公司近期修訂出臺了《單身宿舍管理辦法》、《員工文明公約》、《宿舍消防管理制度》和《員工住宿公約》等一系列基礎(chǔ)管理制度，該制度對住宿申請、日常管理等方面做出了詳細(xì)的規(guī)定，并制定了獎懲措施，從而鼓勵大家養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣。

宿舍管理系列制度的建立，其目的一是強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作，促進(jìn)員工良好形象的養(yǎng)成，從日常生活中開始規(guī)范自己的文明行為，提升員工整體素質(zhì)；二是加強(qiáng)員工宿舍管理，使全體住宿員工有一個清潔、整齊、寧靜的生活環(huán)境，維護(hù)宿舍安全，保證員工在工作之余得到充分的休息，提高員工工作效率。

隨著公司的逐步發(fā)展，公司將繼續(xù)堅持以人為本，不斷優(yōu)化職工的生活環(huán)境，使廣大員工能夠舒心的生活、安心的工作，真正做到生活和生產(chǎn)同步改善、相互促進(jìn)，從而大大的增強(qiáng)公司的凝聚力，促進(jìn)公司又好又快的發(fā)展。